工伤休息多久 由所在单位说了算，但具体时间长度需要根据劳动者的受伤情况以及医疗机构出具的证明来确定。具体依据如下：
工伤休息多久一般首先看劳动者工伤受伤的情况，看工伤的严重程度而定，如果是普通的工伤则休息时间比较短，如果休息时间比较长的，要看伤情鉴别机构出具的证明来确定。
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过十二个月，有特殊情况的，可以延长，但延长不得超过12个月。
医疗机构的诊断证明起着关键作用，医生会根据员工的受伤情况，如伤口愈合情况、身体机能恢复状况等，出具专业的休息建议。
对于伤情严重或者情况特殊的，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长停工留薪期，但延长不得超过12个月。
综上所述，虽然工伤休息多久最终由所在单位决定，但这一决定需要依据劳动者的伤情、医疗机构出具的证明以及劳动能力鉴定委员会的确认来进行。
